Вища кваліфікаційна комісія суддів України оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державних службовців
- завідувач сектору видавничої діяльності (одна вакансія);
- провідний спеціаліст сектору видавничої діяльності (одна вакансія);
- завідувач сектору літературного редагування (одна вакансія);
- головний спеціаліст сектору літературного редагування (одна вакансія);
- головний спеціаліст відділу статистично-аналітичної роботи (одна вакансія);
- провідний спеціаліст відділу міжнародного співробітництва (одна вакансія);
- спеціаліст І категорії відділу забезпечення проведення іспиту департаменту з питань професійної кваліфікації суддів та кандидатів на посаду судді (одна вакансія);
- спеціаліст І категорії відділу ведення суддівського досьє департаменту з питань професійної кваліфікації суддів та кандидатів на посаду судді (одна вакансія);
- спеціаліст І категорії відділу з питань підготовки суддів та кандидатів на посаду судді департаменту з питань професійної кваліфікації суддів та кандидатів на посаду судді (одна вакансія);
- головний спеціаліст відділу супроводу програмного забезпечення управління інформаційних технологій (одна вакансія);
- провідний спеціаліст відділу супроводу програмного забезпечення управління інформаційних технологій (одна вакансія);
- спеціаліст І категорії відділу супроводу програмного забезпечення управління інформаційних технологій (одна вакансія).
Для участі у конкурсі подаються документи:
- заява про участь у конкурсі;
- заповнена особова картка П-2ДС з відповідними додатками;
- копія паспорта;
- копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;
- копія трудової книжки, завірена за місцем роботи;
- копія довідки про присвоєння реєстраційного номера облікової картки платника податків;
- декларація про майно, доходи, витрати і зобов’язання фінансового характеру за минулий рік за формою, передбаченою Законом України «Про засади запобігання і протидії корупції»;
- копія військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);
- 2 фотокартки розміром 4х6 см.
Основні вимоги до кандидатів:
- громадянство України;
- вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра;
- вільне володіння державною мовою, основами діловодства;
- знання основних принципів роботи на комп’ютері та відповідних програмних засобів;
- стаж роботи:
- для завідувача сектору: за фахом на державній службі на посаді головного спеціаліста чи в інших сферах управління не менше 3 років;
- для головного спеціаліста: за фахом на державній службі на посаді провідного спеціаліста не менше 1 року чи в інших сферах управління не менше 3 років;
- для провідного спеціаліста: за фахом на державній службі на посаді спеціаліста І чи ІІ категорії не менше 1 року чи в інших сферах управління не менше 2 років;
- для спеціаліста І категорії: без вимог до стажу роботи.
Вимоги до кандидатів:
на посаду завідувача сектору видавничої діяльності:
- вища юридична освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра та стаж/досвід роботи не менше трьох років у журналістиці (наявність публікацій на юридичну тематику) або вища освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра у галузі журналістики та інформації та стаж/досвід роботи не менше трьох років в юридичній друкованій періодиці;
- досвід роботи у друкованій періодиці;
- вміння організовувати редакційний процес, налагоджувати контакти з інформаційними агентствами, прес-центрами;
- досвід редагування та оформлення матеріалів;
- досконале володіння державною мовою, основами діловодства, абсолютна грамотність;
- знання комп’ютерних програм MS Word, MS Excel, Power Point, впевнене користування інформаційно-правовою системою «Ліга».
на посаду завідувача сектору літературного редагування:
- вища освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра у галузі гуманітарних наук (спеціальність "українська мова і література", "філологія");
- досконале володіння державною мовою, основами діловодства, абсолютна грамотність;
- стаж/досвід роботи в юридичній галузі;
- досвід роботи з юридичними процесуальними документами;
- досконале знання граматики та стилістики мови; основ літературного редагування; правил коректури, коректурних знаків; загальновживаних позначень, скорочень.
на посаду головного спеціаліста сектору літературного редагування:
- вища освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра у галузі гуманітарних наук (спеціальність "українська мова і література", "філологія");
- досконале володіння державною мовою, основами діловодства, абсолютна грамотність;
- досконале знання граматики та стилістики мови; основ літературного редагування; правил коректури, коректурних знаків; загальновживаних позначень, скорочень.
на посаду головного спеціаліста відділу статистично-аналітичної роботи:
- вища юридична освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра;
- знання комп’ютерних програм MS Word, MS Excel, Power Point, впевнене користування інформаційно-правовою системою «Ліга».
на посаду провідного спеціаліста відділу міжнародного співробітництва:
- вища освіта у сфері міжнародних відносин або вища юридична освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра;
- володіння однією з мов Ради Європи (англійська або французька);
- без вимог до стажу роботи.
на посади спеціалістів І категорії департаменту з питань професійної кваліфікації суддів та кандидатів на посаду судді:
- вища юридична освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра.
на посаду головного спеціаліста відділу супроводу програмного забезпечення управління інформаційних технологій:
- вища освіта у галузі інформаційних технологій або іншого спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра;
- знання основних принципів роботи з комп’ютерним, мережевим та серверним обладнанням, встановлення та налаштування відповідного програмного забезпечення; досвід роботи з базами даних.
на посади провідного спеціаліста і спеціаліста І категорії відділу супроводу програмного забезпечення управління інформаційних технологій:
- вища освіта у галузі інформаційних технологій або іншого спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра;
- знання основних принципів роботи з комп’ютерним, мережевим та серверним обладнанням, встановлення та налаштування відповідного програмного забезпечення.
Додаткова інформація про основні функціональні обов’язки, розмір та умови оплати праці надається відділом по роботі з персоналом
за телефоном: (044) 233-63-68
Документи для участі у конкурсі приймаються протягом 30 календарних днів від дня опублікування оголошення (12.05.2015)
за адресою: вул. Механізаторів, 9, м. Київ, 03110, каб. 605
